El Gobierno de Mendoza se reunió este lunes 20 con los representantes gremiales del Sindicato Unido de Trabajadores de la Educación. En ese encuentro, el gremio de los docentes aceptó la propuesta salarial que consta de un 71% de aumento al básico y tres mesas de revisión en junio, julio y octubre.
Además, la propuesta contempla un mayor reconocimiento a la antigüedad docente a partir de abril de 2023. Asimismo, incluye dos cláusulas de garantía, una por docente de $130.000 y otra por cargo o su equivalente en horas cátedra, de $110.000 en marzo, a partir de mayo de $ 115.000 y $ 123.000 a partir de julio.
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