El Departamento General de Irrigación decidió otorgar un bono de 100 mil pesos para cada uno de sus empleados, que será liquidado en la tercera semana de enero, en forma de anticipo hasta que se reabra la discusión paritaria.
A partir del planteo sindical, que resalta el hecho que los últimos índices de inflación implican la necesidad de una recomposición salarial para tratar de no perder poder adquisitivo, y que el Gobierno provincial adelantó la convocatoria para la discusión salarial, el pasado 10 de enero se firmó un acuerdo entre la Asociación Gremial de Empleados y Obreros del Departamento General de Irrigación y representantes de la comisión negociadora de la institución.
Voceros oficiosos del Gobierno de la Provincia expresaron: “Irrigacion maneja su propio presupuesto y su propia política salarial. Ellos recaudan de los regantes, nosotros de los contribuyentes. Desconocemos los motivos del bono de Irrigacion. Lo que hay que analizar es si eso se adecua a la evolución de la recaudación del riego y si permite seguir atendiendo sus funciones en relación al manejo eficiente del agua”.